- Nazwa jednostki organizacyjnej
ZUS Oddział w Legnicy
- Nazwa komórki organizacyjnej
Wydział Świadczeń Emerytalno-Rentowych 1
ZUS Oddział w Legnicy
ul. Wł. Grabskiego 26, 59-220 Legnica
dolnośląskie
Stanowisko ds. wsparcia obsługi spraw emerytalno-rentowych
Do zadań osoby na tym stanowisku należy zapewnienie wsparcia w zakresie obsługi spraw emerytalno-rentowych, pozarentowych i korespondencji oraz właściwego obiegu dokumentacji emerytalno-rentowej.
Niezbędne
Wymagania formalne:
Mile Widziane
- wykształcenie wyższe (ekonomia, administracja),
- minimum 6 miesięcy pracy biurowej.
Wymagania Dodatkowe
- znajomość Ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych,
- umiejętność obsługi programów pakietu Ms Office,
- orientacja na cel i orientacja na jakość,
- elastyczność, umiejętność komunikacji i współpracy,
- umiejętność rozwiązywania problemów i radzenia sobie w trudnych sytuacjach,
- nastawienie na rozwój.
Wymagane Dokumenty
- CV,
- list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska, o które ubiega się kandydat,
- kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe,
- tylko w przypadku przekazania tradycyjnej aplikacji pocztą lub złożenia jej w oddziale - odręcznie podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji (wzór poniżej).
Sposób Aplikowania
Zachęcamy do przesyłania dokumentów przez formularz aplikacyjny, wybierając
Aplikuj na dole oferty.
Pliki w formatach nieobsługiwanych przez e-formularz można załączyć po spakowaniu ich w formacie 'rar' lub 'zip'.
Oferty Tradycyjne Można Składać Na Sali Obsługi Klientów w Każdej Jednostce Terenowej Lub Przesyłać Na Adres
Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Oddział w Legnicy
Wydział Kadrowo-Płacowy
ul. W. Grabskiego 26
59-220 Legnica
z dopiskiem 'OFERTA PRACY'
Kontakt: Damian Janusz, Wydział Kadrowo-Płacowy O/ZUS Legnica - tel. 76 876 42 34.
Dodatkowe Informacje
- skontaktujemy się z kandydatami spełniającymi co najmniej wymagania niezbędne,
- nadesłanych dokumentów nie zwracamy,
- za datę złożenia dokumentów za pośrednictwem poczty przyjmuje się datę wpływu korespondencji w godzinach urzędowania Oddziału ZUS w Legnicy,
- rozpatrywane będą oferty kompletne, złożone w wymaganym terminie, zgodne z wymaganiami formalnymi,
- proces rekrutacji przewiduje sprawdzenie wymaganych kompetencji.
Wymagana Klauzula (dotyczy Aplikacji Tradycyjnych)
'Oświadczam, że zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie w procesie rekrutacji podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych niebędących danymi, których pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa.'
Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.
Jeżeli Jesteś Zainteresowany/a Udziałem w Przyszłych Rekrutacjach, Prosimy o Zamieszczenie w Swojej Ofercie Oświadczenia o Następującej Treści
'Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym do potrzeb przyszłych rekrutacji.'
Jednocześnie informujemy, że klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie rekrutacji dostępna jest na stronie głównej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (www.zus.pl) w zakładce 'Praca w ZUS'.
- Termin, do którego należy składać dokumenty
06-12-2024
- Oferujemy
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas zastępstwa,
- możliwość rozwoju,
- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych,
- atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie,
- system premiowy.
Do aplikowania zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób
z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie Stanowiska Pracy
- sprzęt komputerowy,
- sprzęt biurowy.
Warunki Wykonywania Pracy
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
- konieczność poruszania się po całym obiekcie,
- konieczność odbywania podróży służbowych,
- budynek 2-piętrowy (4-kondygnacyjny) z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na parterze (2 kondygnacji),
- przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia,
- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
