- Nazwa jednostki organizacyjnej
ZUS Oddział w Elblągu
- Nazwa komórki organizacyjnej
Wydział Administracyjno-Gospodarczy
ZUS Oddział w Elblągu
ul. Teatralna 4, 82-300 Elbląg
warmińsko-mazurskie
Stanowisko ds. zarządzania nieruchomościami
Zapewnienie realizacji zadań przez utrzymanie i użytkowanie obiektów w oddziale i terenowych jednostkach organizacyjnych w tym m.in.:
- analizowanie efektywności wykorzystania zasobów lokalowych oddziału, w tym ustalanie i planowanie potrzeb oddziału dotyczących budowy, modernizacji, zakupu, sprzedaży lub najmu nieruchomości, dokonywanie oceny możliwości technicznych oraz formalno-prawnych ich realizacji
- koordynowanie i wykonywanie przeglądów okresowych w obiektach oddziału oraz przeglądów gwarancyjnych.
Wymagania formalne na oferowanym stanowisku
Niezbędne
- wykształcenie średnie
- minimum 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze administrowania lub zarządzaniem nieruchomościami
Mile Widziane
- wykształcenie wyższe (budownictwo, administracja, instalacje elektryczne, instalacje sanitarne, zarządzanie nieruchomościami)
- minimum 2 lata pracy związanej z administrowaniem nieruchomościami
Dodatkowe
- doświadczenie w zawieraniu umów, monitorowaniu ich realizacji oraz rozliczaniu dokumentów związanych gospodarowaniem majątkiem ruchomym, wartościami niematerialnymi i prawnymi,
- umiejętność obsługi pakietu MS Office
Dodatkowym Atutem Będzie
- umiejętność pracy w programie SAP
Wymagane Dokumenty
- CV,
- list motywacyjny (ze wskazaniem komórki i stanowiska, o które kandydat się ubiega),
- skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i doświadczenie zawodowe,
- oferty można składać przez formularz aplikacyjny, wybierając Aplikuj na dole oferty.
Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu aplikacji przez formularz aplikacyjny.
Dodatkowe Informacje
- proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu
- oferty, które wpłyną po terminie oraz niekompletne, niepodpisane, nie będą rozpatrywane
- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
- nadsyłanych dokumentów nie zwracamy
- Termin, do którego należy składać dokumenty
25-09-2024
Jeśli jesteś osobą
- komunikatywną i lubiącą współpracę
- nastawioną na rozwój
- posiadasz umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych
to zachęcamy do przesłania dokumentów,
oferując:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- możliwość rozwoju zawodowego
- bogaty pakiet świadczeń socjalnych
Do aplikowania zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami. Stwarzamy pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie Stanowiska Pracy
- sprzęt komputerowy
- sprzęt biurowy
Warunki Wykonywania Pracy
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
- konieczność poruszania się po całym obiekcie,
- konieczność wykonywania pracy poza biurem
- konieczność odbywania podróży służbowych,
- budynek trzypiętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na trzecim piętrze,
- miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego
- przy wejściu do budynku znajduje się podjazd,
- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
Lista Kandydatów Spełniających Wymagania Formalne
Sylwia Kołkowska, Elbląg
Wyniki naboru
W toku rekrutacji nie wyłoniono kandydata. Rekrutacja zakończona niepowodzeniem.
